"Stiamo continuando nell'azione di restituire nuova linfa al percorso del programma GOL. Abbiamo tracciato nuove linee e nuove modalità attuative per adeguare questo strumento alle esigenze di 'upskilling', miglioramento delle competenze, e 'reskilling', riqualificazione, richieste dal mercato. E questo può avvenire predisponendo un catalogo più snello e più in linea alle esigenze del mondo della produzione". A dichiararlo l'assessore alle Attività Produttive e al Lavoro della Regione Abruzzo, Tiziana Magnacca che ha presentato, in conferenza stampa, i punti salienti del nuovo avviso Gol 2.
    "Con questo nuovo avviso - ha spiegato - intendiamo superare la separazione tra politiche della formazione e politiche attive del lavoro, con la personalizzazione degli interventi formativi sulla base dei fabbisogni rilevati dalle imprese". Per Gol 2, che sarà pubblicato lunedì prossimo, 5 agosto, sul sito web della Regione e nell'apposita sezione sulla piattaforma Italiadomani, sono previste risorse specifiche per l'affidamento in concessione di corsi formativi.
    Gli Organismi di Formazione interessati potranno presentare domanda di partecipazione dal prossimo 19 agosto e fino al 13 settembre, esclusivamente online attraverso la piattaforma disponibile all'indirizzo https://sportello.regione.abruzzo.it/.

"L'obiettivo di GOL 2 - ha precisato Magnacca - è accompagnare i beneficiari dell'intervento, compresi quelli che presentano situazioni di svantaggio o fragilità, verso il miglioramento delle competenze, onde facilitarne l'ingresso/reinserimento nel mercato del lavoro, garantendo la centralità della persona e la libertà di scelta. Si propone, più in particolare, di favorire lo sviluppo del capitale umano e sostenere l'occupabilità di lavoratori in transizione o disoccupati, attraverso l'attuazione di interventi formativi che soddisfino i fabbisogni di competenze dei beneficiari in relazione alle esigenze espresse dalle imprese e dal mercato del lavoro regionale".
    L'assessore Magnacca ha evidenziato che i percorsi richiesti in maniera specifica dal confronto con il mondo produttivo ed economico regionale hanno riguardato l'operatore meccatronico, il giuntista di fibra ottica e l'installatore e manutentore di impianti elettrici. All'incontro con i giornalisti hanno partecipato anche la direttrice del Dipartimento Lavoro-Sociale, Renata Durante, e la dirigente del Servizio Formazione e Apprendimento permanente, Nicoletta Bucco.

(Ansa Abruzzo)